美國前柯林頓政府實施「國家績效評估報告」，師法企業採取具體作法來激發員工的投入與發揮其潛能，以下何者不是其措施之一？
(A)獎勵績優團隊
(B)解除過度控管
(C)鼓勵發揮企業家的創新精神
(D)將待遇視為提升聯邦政府人力資源素質的重要投資

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統計： A(53), B(145), C(48), D(2495), E(0) #154180

詳解 (共 3 筆)

#1275725

美國政府再造主要措施如下：

（1）組織員額精減。  

（2）強化工作流程再造。  

（3）解除過度管制。

（4）顧客導向法則。

（5）運用資訊科技提昇服務品質。  

（6）授能員工法則：

      A.獎勵績優國家。

      B.解除過度控管。

      C.廢除不必要的法規和管制措施。

      D.鼓勵發揮企業家的創新精神。

      E.將訓練視為提昇聯邦政府人力資源素質的重要投資。

（7）改善政府與社區互動方式。

（8）健全文官制度。  

（9）建立績效型政府。


【From：公共管理精論  陳真老師】

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#1100436
NPR屬於企業型政府 減少成本是目標之一 不會用提高待遇(會增加政府支出)拿來當手段
 
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#928252
D答案內容應為何?
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