11 最近幾年，情緒商數（emotional quotient, EQ）被認為在執行工作上，重要性勝過智商（IQ），情緒商數 不包括下列何者？
(A)自我覺察（self-awareness）
(B)管理情緒（managing emotion）
(C)激勵自己（motivating oneself）
(D)技術技能（technical skills）

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統計： A(46), B(204), C(82), D(12217), E(0) #1329887

詳解 (共 7 筆)

#2446006

情緒商數包括:

1.自我認知

2.自我管理

3.自我激勵

4.同理心

5.社交能力 

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#2669326

丹尼爾·高爾曼(Goleman)指出EQ由五個向度所組成

自我察覺

精準的情緒自我察覺（emotion self-awareness）

自我規範

積極、適當地控制和表達情緒自我情緒。情緒的表達是可控的，不會「情緒失控」

自我激勵

調動情緒，達成自我激勵、自我驅動，完成目標

同理心

共情能力強，通過細微的信號，敏感地感受到他人的需求和欲望，識別他人的情緒。是很好的「聆聽者」，當別人在傾訴時，能巧妙地回應，表達理解、尊重對方的訴求。善於調控他人的情緒反應，幫助別人表達情緒。

『共情能力』寫得好有感覺XD

現實檢驗能力

精準和客觀地檢驗現實（reality testing）環境中的資源、有利與不利的事物。面對現實能保持樂觀主義積極地接受變化，綜合各種資源靈活應對多變的環境和壓力，成功地解決問題而不失控。

微基百科

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情緒商數（EQ）由自我覺察（selfaw...
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32.由自我認知、自我管理、自我激勵、同...
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#4304111

32.由自我認知、自我管理、自我激勵、同理心、社會能力五構面所組成，被證實與工作績效成正向關係，可準確 的察覺與管理情緒的能力，稱為：
(A)情緒管理
(B)情緒失調
(C)情緒智商
(D)情緒檢測

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#5649867
⭐️查理激同交
自我察覺
自我管理
自我激勵
同理心
社交能力
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