11 組織的「機械隱喻」使組織理論全神貫注於目標、結構與下列何者？
(A)生存
(B)環境
(C)反熵
(D)效率

莫根（G. Morgan）→組織是機器的意象
　　

◎「機械隱喻」使組織理論全神貫注於目標、結構、效率。

二、組織的譬喻: 莫根(Morgan)所提出《組織意象》

1. 組織是種機器: 為官僚制度發展基石

2. 組織是種有機體: 不同環境會採不同型式組織

3. 組織是種大腦: 大腦扮演全像圖的作用，組織透過負向回饋作用，使組織成為具有矯正作用的學習型組織。

 4. 組織是種創造的社會實體

 5. 組織是種政治體系: 組織的重點不在於目標是否已被最佳化，而在何種目標才是被視為合法的。莫根更將組織形容為迷你國家。

 6. 組織是種心靈囚籠:

7. 組織是種流變與轉變: 賀拉特賴脫說過「你不可能兩次踏進同一條河，因為其它的和河水不停的流過來。」莫根認為組織變遷的邏輯有四種:

(1). 組織乃自我形成與創生的體系

(2). 就混沌和複雜的邏輯將組織變遷視為是種主流型態

(3). 組織變遷並非過去機械的因果關係，而是互為因果的邏輯

(4). 以辯證變遷的邏輯來描述組織本身就是正、反、合的作用

8. 組織是種宰制工具: 米勒(Miller)的《推銷員之死》和伯曼的死於工作》

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