12 強調看見案主身處的壓迫情境、追溯被壓迫團體的社會歷史、看見階級、種族、性別等歧視的交互作用，讓人們管理、控制他們對需求和資源的定義。下列何者最符合此項定義的社會工作理論？
(A)基變社會工作
(B)多元文化主義
(C)增強權能理論
(D)生態系統理論

• 「基變社會工作」起源於對「傳統」社會工作、以心理學解釋社會問題的其他理論及既存社會秩序為理所當然的功能學派之批判。(林萬億,2002)

• 「基變社會工作」是對社會工作的價值與問題的界定以及干預策略有別於傳統的社作。(林萬億,民81)

基變=>

問題源於結構壓迫、處遇目標為協助服務對象意識覺醒並以自身行動改變社會結構(重視態度導向的改變)、適合在團體工作時使用、強調反思及尊重多元

增權=>

問題源於直接或間接的權能不足(服務對象的無力感)、處遇為增進服務對象權能以掙脫環境束縛、相信個人的潛能及強調服務對象自主性、權能可以透過社會互動增加

比較=>

1.基變比較巨觀

2.增權與服務對象是夥伴關係、而基變與服務對象比較偏向教育者或激發啟蒙者

3.增權是讓服務對象自決以增強權能(比較把重點放在自己和所處環境上)、而基變是讓服務對象意識覺醒並激勵改變社會(對象為整個結構)

題目=>

"讓人們管理、控制他們對需求和資源的定義"，就可以刪掉基變了(如果是基變應該是"讓他們覺察結構的壓迫，然後鼓勵他們以實際行動改變結構以進行資源重分配"之類的)

(以上是我的想法，不知道有沒有幫助，有誤歡迎糾正~~

求解A、C分辨方法解釋