15 下列何者非屬公務員應受懲戒之事由？
(A)違法執行職務
(B)怠於執行職務
(C)非執行職務之違法行為，致嚴重損害政府之信譽
(D)非執行職務之違法行為，致社會對該公務員觀感不佳

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統計： A(36), B(368), C(71), D(2035), E(0) #1893698

詳解 (共 4 筆)

#4539232

公務員懲戒法 第 2 條

公務員有下列各款情事之一，有懲戒之必要者，應受懲戒：

一、違法執行職務、怠於執行職務或其他失職行為。--身為公務員，對不起這份工作

二、非執行職務之違法行為，致嚴重損害政府之信譽。--身為公務員，對不起國家及政府

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#3061969
第2條（懲戒事由）   　　...
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#3393213
第2條（懲戒事由）   　　公務員有...
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#7575230

 

  • 關鍵在於「嚴重程度」與「政府信譽」： 對於「非執行職務（下班後/私生活）」的行為，法律保護公務員私領域的自由，並非只要「觀感不佳」就會被送懲戒。

  • 法條門檻：必須達 「致嚴重損害政府之信譽」 的程度（例如：下班後酒駕、涉入重大詐欺或性騷擾事件，造成社會輿論譁然、重創政府形象）。如果僅是「私德爭議」或「觀感不佳」，未達損害政府信譽之嚴重程度，即不構成懲戒事由。

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私人筆記 (共 2 筆)

私人筆記#1782079
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D公務員懲戒法2: 公務員有下列各款情...
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私人筆記#6240273
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公務員懲戒法 第 2 條公務員有下列各款...
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