15 依行政罰法規定,除處罰行為之私法人外,如欲擴張處罰該私法人之董事或其他有代表權人時,該人至少須具有何種責任條件?
(A) 直接故意
(B) 間接故意
(C) 重大過失
(D) 過失

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統計: A(655), B(277), C(4967), D(1192), E(1) #403870

詳解 (共 10 筆)

#587442
故意或重大過失
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#589759

第 15

私法人之董事或其他有代表權之人,因執行其職務或為私法人之利益為行

為,致使私法人違反行政法上義務應受處罰者,該行為人如有故意或重大

過失時,除法律或自治條例另有規定外,應並受同一規定罰鍰之處罰。

 

私法人之職員、受僱人或從業人員,因執行其職務或為私法人之利益為行

為,致使私法人違反行政法上義務應受處罰者,私法人之董事或其他有代

表權之人,如對該行政法上義務之違反,因故意或重大過失,未盡其防止

義務時,除法律或自治條例另有規定外,應並受同一規定罰鍰之處罰。

 

依前二項並受同一規定處罰之罰鍰,不得逾新臺幣一百萬元。但其所得之

利益逾新臺幣一百萬元者,得於其所得利益之範圍內裁處之。

 

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前條之規定,於設有代表人或管理人之非法人團體,或法人以外之其他私

法組織,違反行政法上義務者,準用之。

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#1015757
意圖 > 直接故意 > 間接故意 > 重大過失 > 過失 > 無故意或過失
私法人違法時,其董事或代表人至少要有故意或重大過失才連帶負自己責任,若僅有普通過失則不用被連帶處罰.

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#710079
故意分為直接故意和間接故意 依行政罰法第15條該行為人須為故意或重大過失才算符合要件
按題旨雖然不能說A和B錯(因為不能判斷故意是哪一種)但和C比較C比較符合題意。
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#1022952

這題讓我想到昨天的新聞--> 

媽媽嘴老闆呂炳宏被死者張翠萍家屬提告民事賠償,高院法官認為他身為老闆應該要善盡監督員工的責任,判他連同另外兩位股東要連帶賠償368萬元,看到這個判決結果,讓呂炳宏覺得好冤枉。他表示謝依涵在行兇以前,行為舉止都相當正常,這樣以後不知道老闆到底該用什麼標準雇用員工


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#1336868
至少=最少至少要重大過失時,才負連帶責任...
(共 42 字,隱藏中)
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#751998
至少
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#5207583
行政罰法第 15 條
私法人之董事或其他有代表權之人,因執行其職務或為私法人之利益為行為,致使私法人違反行政法上義務應受處罰者,該行為人如有故意或重大過失時,除法律或自治條例另有規定外,應並受同一規定罰鍰之處罰。
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#658243
該人至少須具有何種責任條件
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#654087
請問為何A&B不行?
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