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試題詳解

試卷:111年 - 中華企業資源規劃學會 專業認證 BI 規劃師_參考題型:第 10 章 人力資源關鍵績效指標-26 題#108233 | 科目:BI規劃師

試卷資訊

試卷名稱:111年 - 中華企業資源規劃學會 專業認證 BI 規劃師_參考題型:第 10 章 人力資源關鍵績效指標-26 題#108233

年份:111年

科目:BI規劃師

198. 將人力資源績效與組織策略銜接,是將人力資源績效指標建立在
(A) 作業層次
(B) 策略層次
(C) 溝通層次
(D) 客服層次。
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