203 下列有關赫茲伯格的激勵理論何者錯誤
(A)工作成就感屬於激勵因子
(B)缺乏激勵因子一定會使員工對工作產生不滿
(C)公司政策和管理屬於保健因子
(D)只有保健因子，不能使員工對工作產生高度的滿足感

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統計： A(61), B(3675), C(196), D(329), E(0) #182168

詳解 (共 3 筆)

#1152611

賀玆柏格-激勵保健理論

激勵因素→成功則瘦身

成就感、工作本身、責任感、受賞識感、升遷

 保健因素→新人是公主

薪資、人際關係、視導技巧、工作環境、組織政策與管理

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#595965
保健因子 
EX 今天 老闆 薪水給不到你標準 你會不會不爽??
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#2660782
下列有關赫茲伯格的激勵理論何者錯誤？ (...
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