21. 賀賽(Hersey)和布蘭恰德(Blanchard)提出情境領導理論(Situational Leadership Theory),
若個體、群體或組織的發展層次屬中高準備度階段(R3),也就是說部屬有能力去完成
一個任務,但是並無意願去使用這種能力,或是單獨去從事一件任務時有不安全感時,
哪種領導策略較適用?
(A)參與式
(B)推銷式
(C)告知式
(D)授權式
詳解 (共 2 筆)
未解鎖
https://zh.wikipedia...
未解鎖
四種領導方式 告知型領導(員工沒能力也...