24 許多社會福利機構由於人員流動性高，成員多是新進或資淺人員，使得同儕督導普遍成為機構中 實施的督導方式。下列敘述何者為同儕督導的優點？
(A)督導過程猶如成長團體，大家自由進出，沒有最終的權利與承諾
(B)督導進行的過程中，由於沒有職位高低所產生的權威感，能使成員間以較平等的方式進行回饋 與互動
(C)同儕督導應指定督導者，且可透過督導者的角色扮演、示範及分組設計，提高督導成效
(D)同儕督導具有高度的專家權威，有助於督導效率的提升

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統計： A(24), B(1077), C(112), D(38), E(0) #3285353

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題目核心：這題主要探討在人員流動性高的社...
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(A)錯誤，對機構來說這不是優點，但對成...
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題目分析：同儕督導的優點 同儕督導是社...
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