28未來的教育組織在面對少子化衝擊、物資人力全球性迅速流動、社會變遷激烈等等不確定因素時，在人力資源調配上有可能分別由核心工作者 (少數全職人員)、外包廠商、兼職工作者等三類人員來分擔。查爾斯．韓第(Charles Handy)把這樣組織稱為：
(A)酢醬草組織
(B)網狀組織
(C)虛擬組織
(D)團隊型組織
詳解 (共 2 筆)
未解鎖
正式老師、代理老師、代課或兼課老師完全可...
未解鎖
(A)酢漿草組織→三葉瓣：核心工作團隊、...
私人筆記 (共 1 筆)
未解鎖
(A) 酢醬草組織（Shamrock O...
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