3 根據巴納德(C. I. Barnard)的權威接受論(acceptance theory of authority) 觀點,命令能否產生權威的效果,最關鍵的因素為何?
(A)發令者的位階
(B)受命者的認知
(C)非正式的溝通
(D)業務的複雜性

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統計: A(212), B(3482), C(125), D(21), E(0) #2909656

詳解 (共 6 筆)

#5709068

權威接受論(acceptance theory of authority)

巴納德認為權威不在發令者而在受命者,完全接受命令必須:

一、受命者確已了解

二、合於組織目標

三、不違背受命者權益

四、受命者有能力加以執行

由於上述四個條件,通常總是存在,況且每個人都各有個所謂「無利害區」或「無差異區」(zone of indiffference)凡是落於此區內的命令必被接受無疑,因此取得部屬的同意、合作通常是很容易。而無差異區之大小是為該部屬對組織的觀點而定。

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