30. 路徑—目標理論假設領導者：
(A)對於最不喜歡的同事有一點寬容
(B)應維持領導的一致性
(C) 能改變其領導風格，以因應特定情境之需
(D)應一直維繫目標達成導向的領導風格

答案：登入後查看
統計： A(12), B(97), C(656), D(214), E(0) #1594576

詳解 (共 6 筆)

#2444194

路徑—目標理論

有環境權變因素和部屬權變因素

環境權變因素如:工作群體 任務結構

環境改變領導風格就要跟著改變


 

 

20
0
#2444195
路徑—目標理論有環境權變因素和部屬權變因...
(共 54 字，隱藏中）
前往觀看
14
0
#2291143
答案為C 不是99
(共 11 字，隱藏中）
前往觀看
1
0
#2425690
求解
(共 4 字，隱藏中）
前往觀看
0
0
#2297226
原本答案為99,修改為C
(共 14 字，隱藏中）
前往觀看
0
0
#2446323
路徑-目標理論意謂者相同的領導者可能因情...
(共 68 字，隱藏中）
前往觀看
0
0

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#633758
未解鎖
豪斯的「路徑—目標理論」假設領導者能改變...
(共 71 字，隱藏中）
前往觀看
1
0