36. 下列何者為驅動組織發展(OD)的動力？
(A)包容弱勢
(B)對抗霸權
(C)公平競爭
(D)平等決策

答案：登入後查看
統計： A(37), B(145), C(233), D(237), E(0) #3602811

詳解 (共 3 筆)

#6896348
這題答案是 ✅ (D) 平等決策。 ...
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#6842374

組織發展(Organization Development,OD)之變革模式

　推動人：庫爾特·李文(Kurt Lewin)，變革理論之父。1940s

　主張：變革三階段：

  1. 解凍Unfreezing：使成員察覺到變革的需要，減少變革阻力
  2. 變革Moving：對組織結構及過程加以變革，發展新的行為、價值與態度
  3. 再凍結Refreezing：強化新的組織狀態
　資料參考自：https://reurl.cc/daZRX8
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#7091719
這道題所需用到的觀念及其延伸: 一、組...


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私人筆記 (共 2 筆)

私人筆記#7517302
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(A) 包容弱勢：是價值理念，非主要...
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私人筆記#7886027
未解鎖
36. 答案 (D)   解析...
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