4 下列那個國家採取社會統合主義（societal corporatism）作為利益代表、利益匯集與利益表達的模式？
(A)加拿大
(B)德國
(C)美國
(D)英國

答案：登入後查看
統計： A(753), B(3537), C(647), D(456), E(0) #645484

詳解 (共 10 筆)

#1501467

多元主義:英、美

統合主義:國家中心論

        1‧國家統合主義--威權國家:中國、 印尼、越南等

        2‧社會統合主義--民主國家:歐洲(瑞典、瑞士、德國、法國)

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#935599
統合主義是指國家為了處理特定的社會或經濟問題，邀請利益對立的主要社會團體，在共有的價值基礎上，尋找各方都能接受的底線，並且研擬相關的合作政策。學者Schneider以遊戲理論中的衝突與合作模型解釋了國家為什麼有能力得以介入利益團體雙方，並且制定相對應的遊戲規則。根據Schneider的說法，由於政府擁有政策制定的決定權，並且以此要脅社會利益團體，如果他們不願進入到國家所安排的談判機制之中，可能最後政策制定的方向會造成社會利益團體蒙受巨大的損害，為避免這種最不利的結果出現，社會利益團體被迫地必須與對手和政府座上談判桌。

　　1982年荷蘭Wassenaar協定就是一個明顯的例子。當時Wassenaar政府面對經濟衰退與失業率高居不下，因此邀請勞資雙方共同就如何降低失業率、改革社會安全體系制度，工資與工時政策等等協商，企圖重振荷蘭經濟與解決失業問題。從荷蘭近幾年來的發展來看，Wassenaar協定一直被認為扮演著關鍵性的角色，也是學者認為近年來統合主義最成功的例子。

　　而德國則是另一個具有統合主義傳統的國家，例如1977年「醫療政策行動聯盟」（Konzertierte Aktion im Gesundheitswesen）或是近年來的「勞動聯盟」（Buendnis fuer Arbeit）都是為了解決醫療政策或勞動就業政策問題，而組成的統合主義三方協調談判機制。統合主義談判機制通常被視為最重要的非政府部門權力運作中心之一，許多的政治改革或社會經濟問題解決方案，在沒有透過社會勞資雙方代表協商之前，通常因為缺乏社會有力團體的支持，而使得政策窒礙難行。因此有德國學者無不將勞資談判協調機制視為政府權力制度中的一部份，由此更是突顯勞資雙方在政治體制內的重要性。

參考資料

其實補習班的書教得統合主義只有講德國啊～～
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#1470433

統合主義（corporatism）學者對於利益團體扮演之角色的看法，下列那一項是不正確的？ 
(A)主張將一些利益團體納入政府的決策過程 
(B)某些團體在與國家的關係上享有特權地位 
(C)政府是團體與團體之間衝突的仲裁者 
(D)在日益專業化趨勢，將利益團體制度性的納入政府決策過程，乃無可避免

政治學- 94 年 - 094年高考三級第一試#8358

答案：C

一、「統合主義」 :「統合主義」對「利益團體」所「扮演」之「角色」的看法，包括 :

(一)「主張」將一些「利益團體」納入「政府」的「決策過程」。

(二) 「某些團體」在與「國家」的「關係」上「享有特權地位」。

(三) 在「日益專業化」趨勢，將「利益團體制度性」的納入「政府決策過程」，乃「無可避免」。

 二、「多元主義」:「多元主義」學者認為「政府」是「團體」與「團體」之間「衝突」的「仲裁者」: 因為「利益團體 ( 多元團體 ) 間」會有「很多衝突」，而這些「衝突」多半來自「爭取資源」(「預算」或「政策」)；為了「維護團體間」和「社會安定」，所以「政府」必須「使用公權力」，訂定「團體競爭規則」和「仲裁」的「體制」。

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#2456983
# 國家統合主義：（納粹德國、法西斯義大...
(共 670 字，隱藏中）
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#977638
感謝Angela Huang 解說，政府站在制定政策立場下，邀請立場衝突雙方制定雙方都可接受的政策，如果另一方不願參與就可能制訂出對缺席一方不利的政策，所以利益團體都必須與對手上談判桌坐下來談判，制訂出雙方都可接受的政策，這就是統合主義的精神，德國與荷蘭實例。
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#1141972
德國則是另一個具有統合主義傳統的國家，例如1977年「醫療政策行動聯盟」（Konzertierte Aktion im Gesundheitswesen）或是近年來的「勞動聯盟」（Buendnis fuer Arbeit）都是為了解決醫療政策或勞動就業政策問題，而組成的統合主義三方協調談判機制。統合主義談判機制通常被視為最重要的非政府部門權力運作中心之一，許多的政治改革或社會經濟問題解決方案，在沒有透過社會勞資雙方代表協商之前，通常因為缺乏社會有力團體的支持，而使得政策窒礙難行。因此有德國學者無不將勞資談判協調機制視為政府權力制度中的一部份，由此更是突顯勞資雙方在政治體制內的重要性。
 
社團主義提出了一種階級合作的形式來取代階級鬥爭
社團主義（英語：corporatism或corporativism，又譯統合主義，協調主義，協同主義，協調組合主義及協同組合主義）在歷史上是一種政治體制，在這樣的體制裡，立法的權力交給了由產業、農業和職業團體所派遣的代表。與多元論相較，多元制度裡眾多團體必須經過民主競爭的過程才能取得權力，但在社團主義制度裡，許多未經過選舉的組織實體掌控了決策的過程。這些社團主義的代表團與一般的商業公司或法人組織並不相同，而是構成了社團主義國家的中心思想——精英政治
義大利在法西斯主義的統治下，公司所有人、員工、貿易人士、職業人士、和其他經濟的階級都被組織為22個行會—或稱協會，稱之為「社團」，而這些社團會分配到一些在立法機構的代表權。
新社團主義

近年來，在政治學和社會學的出版品上，對於社團主義（或新社團主義）一詞的使用則開始減少負面的涵義。在一些學者的著作裡，「新社團主義」指的是一種社會機制，由工會、私營部分（資本）、和政府所進行的三方的協議所主導。這樣的協議是為了更「公平的」劃分經濟生產的利潤給予社會上的成員，並且在經濟的衰退期或通貨膨脹的時期施加工資的限制。

大多數政治經濟學家認為這樣的新社團主義機制只有在勞工們被高度組織、同時各種工會都依照等級制度被合併為單一的工會聯盟時才有可能實現。由這樣統一的工會來代表所有的勞工與資方談判，並抱持強烈動機替勞工爭取更高的工資，以免工資過低的情況出現。

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#3376521
統合主義的國家瑞典、荷蘭、奧地利、德國
(共 21 字，隱藏中）
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#1606412

社會組合主義包括荷蘭、英國(周育仁版本)

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#1101578
德國  基爾特(工會)
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#1475099
請問 英國不屬於統合主義嗎?
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