4 如果我們從「組織系統表」來觀察，將發現行政組織就是權責分配的關係，這種理解行政組織意義的觀點，係屬下列何者？
(A)動態的觀點
(B)靜態的觀點
(C)生理的觀點
(D)心理的觀點

答案：登入後查看
統計： A(517), B(6028), C(86), D(39), E(0) #152981

詳解 (共 6 筆)

#225952

從靜態的觀點來看：組織重視階層體系與權責分配的結構。 2從動態的觀點來看：組織偏重成員間的互動。 3從心態的觀點來看：組織兼重成員需求
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#1151147
靜態:由組織結構來研究組織
動態:由組織人員之交互行為來研究組織
心態:由心理或精神觀點研究組織
生態:組織為一有機生長體
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#5421103


(共 1 字，隱藏中）
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#3775357

組織意義(意涵)四大觀點

1. 靜態觀點：

    ┌這是從組織的結構面來研究組織的定義。

    └認為組織就是機關權責分配的關係或層級節制體系，亦即權力的運用，命令與服從的關係。

2. 動態觀點：

    ┌這是從組織人員的交互行為上來說明組織的意義，將組織看成一個活動體。

    └行政組織就是指機關人員在執行其職務時，分工合作的工作狀況或情勢。

3. 生態(有機)觀點：

    ┌組織是一個有機的生長體，乃是隨時代環境的演變自求適應、自謀調整的團體。

    └西諺有云：「制度是生長起來的，不是製造出來的」，此正足以說明組織的發展性。

4. 心態(心理)觀點：

     ┌這是從「心理或精神」的觀點來解釋組織。

     └行政組織是機關人員對權責觀點的認識、感情交流與思想溝通所形成的一種團體意識。


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#3969026

這題老師人真好，看到系統表找不到生態

死裡逃生

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#1029730
為什麼每次寫這題   明明就知道是靜態   可是卻常常點到動態....

3次...
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