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企業管理,大意,企業概論,管理學
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102年 - 102 原住民族特種考試_五等_交通行政:企業管理大意#12648
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試題詳解
試卷:
102年 - 102 原住民族特種考試_五等_交通行政:企業管理大意#12648 |
科目:
企業管理,大意,企業概論,管理學
試卷資訊
試卷名稱:
102年 - 102 原住民族特種考試_五等_交通行政:企業管理大意#12648
年份:
102年
科目:
企業管理,大意,企業概論,管理學
41 在組織行為中,強調對每個人收入與報酬結果做比較並維持平衡之公平理論,又稱為:
(A)期望理論
(B)目標設定理論
(C)增強理論
(D)社會比較理論
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
寬妃
B5 · 2022/05/23
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心裡的不公平都是因為”比較”而來的
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甲又gogo
2022/11/25
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