5.人事行政中功績制度的出現，反應出那一種價值理想？
(A)政治上的回應性
(B)法律上之人權保障
(C)經濟與效率
(D)社會衡平

答案：登入後查看
統計： A(249), B(299), C(2274), D(700), E(1) #192365

詳解 (共 3 筆)

#438891

功績制形成用人唯才的專業化官僚結構，重視專業性、形式主義及追求效率。
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#3378541

集體主義，是主張個人從屬於社會，個人利益應當服從集團、民族、階級和國家利益的一種思想理論，是一種精神。它的最高標準是一切言論和行動符合人民群眾的集體利益，這是共產主義和無產階級世界觀的重要內容。其科學含義在於當個人利益和集體利益發生矛盾的時候要服從集體利益。一切行動和言論以集體為重個人為輕----組織的社會衡平面向

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#3378532

在美國，下列何種措施會和人事制度的「政治回應性」最具相關？
(A)績效管理
(B)人力精簡
(C)退伍人員的優惠禮遇
(D)公私部門薪資的相對性 

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