6.下列何項處分為公務人員考績法上之懲處？
(A) 撤職
(B) 降級
(C) 減俸
(D) 記大過

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統計： A(167), B(105), C(160), D(2559), E(0) #281697

詳解 (共 3 筆)

#477194

 

公務人員考績法第 12 條第 1 項

各機關辦理公務人員平時考核及專案考績，分別依左列規定： 一、平時考核：獎勵分嘉獎、記功、記大功；懲處分申誡、記過、記大 　　過。於年終考績時，併計成績增減總分。平時考核獎懲得互相抵銷 　　，無獎懲抵銷而累積達二大過者，年終考績應列丁等。 二、專案考績，於有重大功過時行之；其獎懲依左列規定：
(一) 一次記二大功者，晉本俸一級，並給與一個月俸給總額之獎金；已 　　達所敘職等本俸最高俸級或已敘年功俸級者，晉年功俸一級，並給 　　與一個月俸給總額之獎金；已敘至年功俸最高俸級者，給與二個月 　　俸給總額之獎金。但在同一年度內再因一次記二大功辦理專案考績 　　者，不再晉敘俸級，改給二個月俸給總額之一次獎金。
(二) 一次記二大過者，免職。

　

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#3660914
懲戒處分申誡、記過、記大過
(共 15 字，隱藏中）
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#5811200
公務人員考績法第 12 條（非完整法條，請再參考完整內容） 

各機關辦理公務人員平時考核及專案考績，分別依左列規定： 
一、平時考核： 獎勵分嘉獎、記功、記大功；懲處分申誡、記過、記大過。於年終考績時，併計成績增減總分。平時考核獎懲得互相抵銷，無獎懲抵銷而累積達二大過者，年終考績應列丁等。
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