7 有關「管理者有效領導部屬的人數」係屬下列那項組織設計的原則?
(A)指揮鏈
(B)職權
(C)部門化
(D)控制幅度
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統計: A(408), B(302), C(391), D(1434), E(0) #2044579
統計: A(408), B(302), C(391), D(1434), E(0) #2044579
詳解 (共 5 筆)
#5030130
(A)指揮鏈:亦稱骨幹原則。組織具備最高到最低階層的連鎖關係,層級間有明確的職權和溝通管道。 黃源協/社會工作管理四版P42
(B)職權:是管理職位所擁有的發布命令,以及期望命令被執行的一種權力。大型企業會制訂職位說明的正式文件,上面列舉各種職位所擁有的權利與應負的責任,以及該職位在組織中與其他職位的關係,例如向誰報告、與誰接觸及對誰負責等(來源:維基百科)
(C)部門化(分部化):組織基於分工合作需要,按照某些準則或邏輯,針對組織分化形成的工作職位加以整合並形成可以有效管理之部門劃分的過程。黃源協/社會工作管理四版P80
(D)控制幅度:一個管理者有效領導部屬的人數。(符合題幹所述)
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