9. 低度專業化、低度正式化、高度分權,且具有彈性的組織型態,屬於下列何種組織?
(A)機械式組織
(B)有機式組織
(C)科層組織
(D)策略式組織

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統計: A(71), B(1381), C(34), D(40), E(0) #3329009

詳解 (共 3 筆)

#6406682
有機式組織為低度正式化、低複雜度且低集權...
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(二)有機式組織:

  是一種低度專業化、低度正式化和高度分權的組織,是較為鬆散且有彈 性的調適型組織。其特性包括:

1. 是一種有高度適應能力的結構形式,其組織鬆散而具有彈性。

2. 雖有分工,但無標準化的工作與種種管制,其鬆散結構於必要時允許 作迅速的改變。

3. 其成員傾向於都是技術優異的各種專家,幾乎不用去監督他們,因他 們所受的訓練中已經灌輸他們專業行為的標準。

4. 集權程度極低。

5. 整合較難,在研究、發展部門,似應採用有機的組織結構。

 

參考資料:

https://lovesir.pixnet.net/blog/post/229739867

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組織型態 專業化 正式化 分權程度 特性
機械式組織 (Mechanistic Organization) 低(集中化) 結構僵化、層級明確、強調規則與效率,適合穩定環境。
有機式組織 (Organic Organization) 高(分權) 彈性大、溝通開放、權責彈性調整,適合變動環境或創新導向。
科層組織 (Bureaucratic Organization) 類似機械式組織,強調層級制度與程序。
策略式組織 (Strategic Organization) 非正式概念,非經典類型 通常指以策略為導向的組織調整,非標準分類。
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