9. 下列何者是傳統目標設定的方法？
(A)由高階主管設定一個目標
(B)再分為各階層的細部目標
(C)認為最高管理者具有宏觀，清楚什麼是對組織最好的
(D)以上皆是

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統計： A(28), B(1), C(14), D(689), E(0) #2785647

詳解 (共 1 筆)

#5992607

傳統目標設定法：由高階主管設定後，由上而下層層下授，員工只要照著做即可，因此可以提高組織營運效率、降低成本。也可形成方法目標鏈，就是下級員工目標的達成是上級員工目標達成的方法，一個接一個最後達成最高級的目標。

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