申論題

「焦點解決短期諮商」強調目標與行動導向，引導案主將輔導焦點指向問題的例外，治療的焦點放在「解決導向」而非問題導向。尤其看中問題較不發生的「例外」狀態，認為每個問題均有其多面向性，相信當事人有能力可以發展出解決的方式，可克服所面臨的困境。SFBT的三大會談架構：目標架構、例外架構、假設解決架構，都暗示著「問題是會被解決的」。針對非自願案主，SFBT適合之處遇與原因如下：

(1)同理並了解脈絡：SFBT重視「創造晤談的改變氣氛」，利用同理心來建立同盟。從被迫來談的動力切入，賦予案主說的權力，才能理解案主目前的行為，在其主觀現象中是有脈絡可循的。尊重當事人想要的是SFBT的核心價值，唯有當案主的困難（需求）被徹底理解，雙方才能為改變而合作。

(2)開發與善用案主的資源：對於案主的優勢和微小的進步給具體詳盡的讚美、找尋案主例外行為和自身資源等成功要素、將案主的自我價值和問題本身分開、重新詮釋個案問題為學習機會等方式，諮商師能夠幫助案主看見自己的正向力量，進而自我支持和運用。

(3)連結轉介單位與案主重要他人並取得合作：與轉介來源維持接觸可以提升案主的合作程度，考量其對於諮商效果的期待也有助於工作目標的釐清。另外， 協同轉介單位和案主生活中的重要他人共同參與，可以幫助諮商師了解案主工作目標的達成情形和必要相關資訊，增進他們對案主目標行為的觀察技巧和正面態度，減少因為忽視微小進步而形成互動的惡性循環，甚至惡化了原先的轉介問題。