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公職◆公務員法
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102年 - 102 鐵路特種考試_員級_財經政風：公務員法（包括任用、服務與懲戒）概要#18741
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題組內容
一、服務於某部（會）的司長 B，請問：
(二)可否應聘到大學從事教學或研究工作？（13 分）
其他申論題
(一)公務員服務法： 張三原任職於某縣政府之稅務局，具有律師資格，依法辦理退休後，願意繼續貢 獻所學，在同縣律師公會登錄執行律師業務，並受民眾委任處理稅務救濟案件， 試問：張三之行為有無違反相關公務員法之規定？（12 分）
#16715
(二)公職人員利益衝突迴避法： 公職人員利益衝突迴避法第 4 條第 3 項規定：「非財產上利益，指有利公職人員 或其關係人於政府機關、公立學校、公營事業機構之任用、陞遷、調動及其他人 事措施。」其所稱「其他人事措施」是否包括非屬於依公務人員任用法任用之 「臨時人員」？（13 分）
#16716
四、行政機關對於特定公務人員某甲於年終考績評定為丙等之行為，甲如有不服，救濟之程序為何？（25 分）
#16717
(一)可否受邀於私立大學兼任董事？（12 分）
#16718
(一)在政府部門對於已經國家考試及格而任用之公務人員，也有試用制度嗎？（10 分）
#16720
(二)其服務機關可否對試用不合格者予以解職？（15 分）
#16721
(一)於法是否有違？（13 分）
#16722
(二)如果張三事先有表示同意呢？（12 分）
#16723
四、B 服務於某政府機關，因案被檢察官起訴，監察院對同一違法行為，對其提出彈劾並移送公務員懲戒委員會。旋經法院判決無罪確定，B 以此判決結果答辯公務員懲戒委員會，但仍遭懲戒降級。請問：該懲戒處分合法嗎？（25 分）
#16724
一、公職人員利益衝突迴避法所定「關係人」的範圍為何？（10 分）A 君擔任某市政府工務局局長，決定由其妹夫 B 承攬其服務機關採購案，試分析是否違反上述法律規定？（15 分）
#16725
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