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105年 - 105年關務特考三等資訊管理#50044
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題組內容
四、
⑴網路安全系統的第二道防線是入侵偵測系統(Intrusion Detection System, IDS),請 詳述之。(10 分)
詳解 (共 2 筆)
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入侵偵測系統(Intrusion Det...
(共 169 字,隱藏中)
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相關申論題
⑵入侵偵測系統(Intrusion Detection System, IDS)依照資料收集方式的不同可分為 那三種類型?請詳述之。(15 分)
#176850
一、何謂補貼與平衡稅,有何規範?(25 分)
#176851
二、關稅法第 49 條,除總統、副總統應用物品外,那些進口貨物免稅?(25 分)
#176852
三、根據關稅法第 64 條之規範,已繳稅進口之貨物,有何種情事,海關退還其原繳之關 稅?(25 分)
#176853
四、海關緝私條例第 39 條,對旅客出入國境有何規範?(25 分)
#176854
一、近年各界對公務人員考績問題的關注焦點,多集中於甲等與丙等比例設限的討論, 但是若從「信度」(reliability)與「效度」(validity)角度而言,公平且能反映工作 實況的考核作為,或許更為重要。請以公務人員年終考績為範圍,分析現行制度可 能有什麼缺失,以及未來可採行的改進建議。(25 分)
#176855
二、近年每當辦理公務人員初等考試時,社會各界常關心高學歷者(如碩士、博士)參 與考試,所形成的「高資低考」現象。請根據公務人員考試與任用相關法令規定, 分析此現象對現行人事行政所可能產生的正、反影響,以及現行初等考試制度應有 的調整原則或方向。(25 分)
#176856
三、基於擇優進用原則,快速甚至「破格」拔擢優秀人才常作為提升政府競爭力的關注 議題。請問在現行人事法令下,機關若要採行內部人員快速晉陞政策,應注意那些 限制?又可採行那些作為?(25 分)
#176857
四、在當前多元環境下,公務人員行事常面臨「便民」與「圖利」界限模糊的情境。請 問現行人事法令提供了那些判斷標準?公務人員又應如何因應?(25 分)
#176858
一、請列舉常用的五種顯微鏡(Microscope),並試述其原理及應用。(15 分)
#176859
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