申論題

四、根據波立德（C. Pollitt）與波克爾德（G. Bouckaert）兩位學者針對 OECD 國家（Organization for Economic Cooperation and Development）公共管理 的比較研究，近世公共管理改革的重點已從上個世紀的財政精簡措施， 轉向對公共人力資源管理的重視。試就此討論說明以下兩項議題：1. OECD國家的公共人力資源管理在21世紀的發展趨勢為何？2.傳統文官 制度堅守的公務人員永業制、依年資晉升、統一的人事法典規定等三項 政策，遭遇何種挑戰？（25 分）