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研究所、轉學考(插大)◆健康促進

研究所、轉學考(插大)◆電路學

研究所、轉學考(插大)◆生化暨分子生物學

115年 - 114 台灣聯合大學系統_碩士班招生考試_電機類:近代物理#137742(20題)

115年 - [無官方正解]115 國立臺灣大學_ 碩士班招生考試試題：有機化學(A)#137731(34題)

115年 - [無官方正解]115 國立臺灣大學_碩士班招生考試：毒理學概論#137727(35題)

115年 - [無官方正解]115 國立臺灣大學_碩士班招生考試：普通物理學#137725(16題)

115年 - 115-1 國立陽明交大附中_教師甄選試題：化學科#137723(37題)

115年 - 115-1 國立陽明交大附中_教師甄選試題：英文科#137722(16題)

115年 - 115 宜蘭縣國民小學校長甄選試題#137721(6題)

115年 - 115-1 國立陽明交大附中_ 教師甄選試題：特教科#137720(6題)

115年 - 115-1 保險事業發展中心辦理_永續發展基礎能力測驗試題：永續發展基礎能力測驗#137719(80題)

115年 - [無官方正解]115 國立臺灣大學_ 碩士班招生考試試題：普通生物學(A)#137686(54題)

40. "Munching" is a figurative expression for(A) to substitute(B) to implement(C) to consolidate(D) to consume

39. What does "with nightmarish nimbleness" mean?(A) with evil intention(B) of cumbersome scale(C) at threatening speed(D) in apathetic manner

38. Through what does melanoma travel?(A) trachea(B) bloodstream(C) gullet(D) windpipe

9. Solve the following optimization problem using Lagrange multipliers: f(x, y) = x² subject to x + y = 1.

10. Evaluate the double integral              ∬R (x + y)dA,where R is the region bounded by y = x and y = x².

8. Let                        f(x, y) = x + sin(x + 2y).Find the unit vector in the direction in which f increases most rapidly at the point (0, 0) and give the rate of change of f in that direction.

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講師：陳耘得

簡介：qweqweq

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講師：陳耘得

簡介：qweqweqwe

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講師：陳耘得

簡介：sdfdsfsdfdf

與訴願程序相當-1

描述：訴願

訴願程序相當-2

描述：訴願

訴願當事人

描述：訴願

43 當可支配所得為 2,000 元時，消費支出等於 1,200 元，而自發性消費支出為 200 元，則儲蓄與誘發性 消費分別為： (A) 600 元與 1,200 元 (B) 600 元與 1,000 元 (C) 800 元與 1,200 元 (D) 800 元與 1,000 元

34. 依船員法之規定，雇用人選派船員參加訓練或考試期間，應發給船員相當於下列何者之報酬？ (A) 薪津 (B) 薪津之一半 (C) 薪資 (D) 薪資之一半

39. 我國船舶檢查規則43條，有關艉軸承為淡水潤滑者，在若干時間內應檢查一次？ (A) 60個月 (B) 48個月 (C) 36個月 (D) 24個月

19.王先生花 15 年時間投資基金以累積一筆資金，其於第 1 年年底投資 10 萬元，第 2 年年底投資 30 萬元，而第 3 年至第 15 年之每年年底均投資 60 萬元，假設年投資報酬率固定為 5%，則王先生 15 年後共可累積多少錢？(取 最近值) (A)1,139.16 萬元 (B)1,142.97 萬元 (C)1,214.74 萬元 (D)1,218.36 萬元

20.某甲參與定時定額基金的投資，每年 12 萬元，請問 20 年後在投資年報酬率為 5%的前提下，某甲共擁有多少 的資金？ (A)396.8 萬元 (B)382.6 萬元 (C)378.2 萬元 (D)371.4 萬元

11.關於工作耗竭(job-related burnout)，下列敘述何者錯誤？ (A)工作耗竭多為壓力引發 (B)職場新鮮人最容易面臨此問題 (C)改善職場人際問題是一種防止工作耗竭的方法 (D)了解一個人對工作抱持的期許，有助於了解其是否會面臨工作耗竭