試題詳解

試卷：98年 - 98 退除役軍人轉任公務人員特種考試_四等_一般行政：行政學概要（1-25）#4596 | 科目：高普考/三四等/高員級◆行政學

試卷名稱：98年 - 98 退除役軍人轉任公務人員特種考試_四等_一般行政：行政學概要（1-25）#4596

年份：98年

科目：高普考/三四等/高員級◆行政學

依據「激勵保健理論」，下列何種因素只能維持人員原有的工作表現，對進一步提升績效並無幫助？
(A)升遷發展
(B)工作內涵
(C)報酬待遇
(D)受到賞識

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