依據民國98年7月1日修正公布之勞資爭議處理法規定，下列選項何種情形不得向行政院勞工委員會申請裁決？
(A)雇主對於勞工組織工會而解僱
(B)雇主對於勞工加入工會而降調
(C)雇主對於勞工參加工會活動而減薪
(D)雇主對於勞工積欠工資

答案：登入後查看
統計： A(27), B(60), C(85), D(806), E(0) #370655

詳解 (共 3 筆)

#970598
法規名稱：勞資爭議處理法修正日期：民國 ...
(共 424 字，隱藏中）
前往觀看
2
0
#5262515
勞資爭議處理法第 39 條Ⅰ勞工因工會法...
(共 359 字，隱藏中）
前往觀看
1
0
#5991984
(D) 雇主對於勞工積欠工資勞基法第28...
(共 93 字，隱藏中）
前往觀看
0
0

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#3780803
未解鎖
法規名稱：勞資爭議處理法修正日期：民國 ...
(共 421 字，隱藏中）
前往觀看
0
0