瑞賓(Reddin)提出三面領導理論，認為除了工作取向與關係取向之外，還需要將 哪一項因素納入考量？
(A)意願
(B)結果
(C)效能
(D)動機

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統計： A(80), B(22), C(933), D(163), E(0) #76040

詳解 (共 6 筆)

#319369

 

Reddin的三面領導理論


 

n
n領導的三面：關係、工作、效能
n基本形式 1.關注的領導（低工作高關係） 高:developer發展者 低:missionary傳教士 2.整合的領導（高工作高關係）
高:executive執行者 低:compromiser妥協者 3.盡職的領導（高工作低關係）
高:benevolent autocrat開明專制者 低:autocrat獨裁者 4.疏離的領導（低工作低關係）
高:bureaucrat官僚 低:deserter拋棄者
ㅤㅤ
          
       
關注的
整合的
疏離的
盡職的
31
0
#593709
關公臉也是紅的Reddin
12
0
#601869

紅面關公笑

11
0
#379412
關公笑
6
0
#636568
P581
1
0
#5365662


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