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試題詳解

試卷:102年 - 102 地方政府特種考試_四等_一般行政:公共管理概要(純選擇)#13801 | 科目:公職◆公共管理

試卷資訊

試卷名稱:102年 - 102 地方政府特種考試_四等_一般行政:公共管理概要(純選擇)#13801

年份:102年

科目:公職◆公共管理

12 在目標管理實施方法的內涵中,有關檢討與改進階段,為發揮目標管理的潛在優勢,避免理論與實務的落差,則相關的指導綱領之陳述,下列何者錯誤?
(A)將目標管理直接運用於獎賞系統可能會引起負面的邊際效果
(B)目標的時間週期是重要的
(C)目標管理的主管人員在設定目標與執行方案等困難任務中更形重要
(D)目標的達成一定可以正確地指出績效表現的良莠
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詳解 (共 4 筆)

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