14 甲公司董事會於 X1 年 1 月 1 日決議實施員工股份基礎給付計畫,責請財務長分析員工認股
權與股份增值權兩種選項對於公司未來盈餘、資本結構與現金流量之影響。甲公司已申請於
X4 年初股份初次上市。以下係財務長針對某一可能情境所設定的假設:給與日為 X1 年 1 月1 日,符合資格員工計 50 人,每人給與 1,000 股權利,每股行使價格$50,員工必須繼續服務
滿三年方能既得且可行使,存續期間為 5 年。給與日每股股價為$50,每單位權利公允價值為
$15,假設認股權與股份增值權於存續期間之公允價值相等,其他假設如下:
假設各年度發生之股份基礎給付酬勞成本均認列為當期費用,試問:實施前述員工認股權或股份
增值權計畫,對於甲公司未來盈餘與資本結構之影響,下列敘述何者正確(不考慮所得稅)?
(A)若給與員工認股權,則 X1 至 X5 年與員工認股權相關之員工福利費用累計金額為$630,000
(B)若給與員工股份增值權,則X1至X5年與員工認股權相關之員工福利費用累計金額為$325,000
(C)若給與員工認股權,自 X1 年至 X3 年底,甲公司之股東權益會增加$675,000,負債則不受
影響
(D)若給與員工股份增值權,自 X1 年至 X3 年底,甲公司之股東權益會減少$435,000,負債則
增加$435,000
詳解 (共 4 筆)
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