15 下列何種組織結構設計方式，著重於建立公平的裁決與化解衝突爭議的結構，以確保對立雙方有一公平的論述？
(A)公共組織的政治途徑
(B)公共組織的法律途徑
(C)公共組織的管理途徑
(D)全像圖的組織設計

答案：登入後查看
統計： A(382), B(5620), C(368), D(241), E(0) #342312

詳解 (共 6 筆)

#687860
政治途徑去想立法院之組成；法律途徑去想法院之設計；管理途徑去想行政院之組織就有方向了。
75
4
#618549
公平的裁決
23
0
#1180351

公共組織的法律途徑主要著眼點，乃是建立在公平裁決與化解衝突爭議

的結構，以確保對立雙方有一公平的論述。此一途徑表現在行政組織的

特徵有：獨特性、委員會形式、隔離片面的接觸和影響、獨立聽證的行

政法官、裁決的人事配套、另類的爭議化解。

22
0
#940386
重於建立"公平的裁決"與"化解衝突爭議",單看這兩個重點應就可推知只有"法律"途徑適用.
19
0
#5431529
《關鍵字》公平

(共 9 字，隱藏中）
前往觀看
5
0
#609400
有人可以解釋這題嗎
1
3