18. 團體討論後的團體決策與團體個別成員的決策往往不同，團體的決議最終不是更謹慎 保守，就是要冒更大的險，請問在管理上稱這種情況為何？
(A)團體暴力
(B)團體迷思
(C)團體偏移
(D)團體凝聚力

答案：登入後查看
統計： A(153), B(2870), C(4515), D(503), E(0) #2055065

詳解 (共 6 筆)

#3549187

團體迷思指的是團體在決策過程中，由於成員傾向讓自己的觀點與團體一致，因而令整個團體缺乏不同的思考角度，不能進行客觀的分析。一些值得爭議的觀點、有創意的想法或客觀的意見不會有人提出，或是在提出之後，遭到其他團體成員的忽視及隔離。團體迷思可能導致團體作出不合理、甚至是很壞的決定。部份成員即使並不贊同團體的最終決定，但在團體迷思的影響下，也會順從團體。

 團體偏移指在團體中進行決策時，人們往往會比個人決策時更傾向于冒險或保守，向某一個極端偏斜，從而背離最佳決策。這種現象又稱團體極化。

簡單的說

團體迷思： 順著大家的意見去思考，也跟著認為這樣子好，因而忽略其他的方案或是不敢說出不同的想法

團體偏移：團體在討論各種選擇性方案時，會使最後的決定偏向於更保守或更激進的兩極端。

675
0
#5624682


(共 1 字，隱藏中）
前往觀看
15
0
#5147666
團體偏移：團體決策往往會更保守或更激進
(共 21 字，隱藏中）
前往觀看
12
0
#3566620
解釋得很清楚 謝謝樓上
(共 13 字，隱藏中）
前往觀看
11
4
#5870587
團體迷思指的是團體在決策過程中，由於成員...
(共 334 字，隱藏中）
前往觀看
11
1
#6196213
團體偏移（Group Polarizat...
(共 108 字，隱藏中）
前往觀看
4
0

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#5885580
未解鎖
44 經由團體間的敵對，成員對團體的...
(共 206 字，隱藏中）
前往觀看
5
0