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身心障礙/三四等◆行政學(概要)
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107年 - 107 身心障礙特種考試_三等_一般行政、人事行政:行政學#68727
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試題詳解
試卷:
107年 - 107 身心障礙特種考試_三等_一般行政、人事行政:行政學#68727 |
科目:
身心障礙/三四等◆行政學(概要)
試卷資訊
試卷名稱:
107年 - 107 身心障礙特種考試_三等_一般行政、人事行政:行政學#68727
年份:
107年
科目:
身心障礙/三四等◆行政學(概要)
20 有關激勵理論的敘述,下列何者錯誤?
(A)工作場所、薪資、工作保障屬於保健因素
(B)如欲使人員發揮潛力,產生自動自發的精神,須運用激勵因素
(C)馬斯洛(A. Maslow)的需求層級理論認為,高層次需求的滿足,無法產生激勵效果
(D)馬斯洛(A. Maslow)的需求層級理論以滿足累進途徑為其立論基礎
正確答案:
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