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25 公務人員考績年度內任職期間之計算，以月計之。公務人員調任現職，經銓敘審定合格實授，除12月幾日以後由其他機關調任現職者，由原任職機關以原職務辦理考績外，於年終最後任職機關參加考績時，應由考績機關向受考人原任職機關，調取平時考核紀錄及其他相關資料，評定成績。請問這是12月幾日：
(A)1日
(B)2日
(C)3日
(D)4日
答案：登入後查看
統計： A(189), B(193), C(31), D(21), E(0) #2574457
統計： A(189), B(193), C(31), D(21), E(0) #2574457
詳解 (共 3 筆)
Kyle Broflovski(高考上榜 謝謝大家）
#4454708
"依據各機關辦理公務人員考績（成）作業要點第2點規定，公務人員應以年終任職之職務辦理考績（成）。考績（成）年度內任職期間之計算，以月計之。如在十二月一日（以實際到職日期為準）以前調任其他機關者，由新任職機關辦理年終考績（成），並依公務人員考績法施行細則第二條第二項規定，向原任職機關調取受考人平時考核紀錄及其他相關資料，評定成績；如在十二月二日（以實際到職日期為準）以後始調任其他機關者，應由原任職機關辦理年終考績（成）。"
來源:https://www.naer.edu.tw/files/15-1000-4427,c918-1.php
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111人事行政高普雙榜詳解公開
#4890700
| 公務人員考績法施行細則 |
第 2 條
公務人員年終考績，於每年年終辦理，其確有特殊情形不能如期辦理者，得由考績機關函經銓敘部同意展期辦理。但以不逾次年六月底為限。
考績年度內任職期間之計算，以月計之。公務人員調任現職，經銓敘審定合格實授，除十二月二日以後由其他機關調任現職者，由原任職機關以原職務辦理考績外，於年終最後任職機關參加考績時，應由考績機關向受考人原任職機關，調取平時考核紀錄及其他相關資料，評定成績。
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