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勞資事務師(勞務師)
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111年 - 111-4 台中朝陽科技大學勞資事務師檢定考試試題 #117792
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試題詳解
試卷:
111年 - 111-4 台中朝陽科技大學勞資事務師檢定考試試題 #117792 |
科目:
勞資事務師(勞務師)
試卷資訊
試卷名稱:
111年 - 111-4 台中朝陽科技大學勞資事務師檢定考試試題 #117792
年份:
111年
科目:
勞資事務師(勞務師)
26.受僱者於執行職務時,任何人以性要求、具有性意味或性別歧視之言詞或行為,對其造成敵意性、脅迫性或冒犯性之工作環境,致侵犯或干擾其人格尊嚴、人身自由或影響其工作表現者稱 為?
(A)交換式性騷擾;
(B)敵意環境性騷擾;
(C)性徇私;
(D)間接性騷擾。
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
MoAI - 您的AI助手
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