34. 依據 Hersey 與 Blanchard 的情境領導理論之主張，當成 員的成熟度高，且意願及能力亦高時，應採用哪一種領 導方式？
(A)參與式
(B)授權式
(C)命令式
(D)推銷式

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統計： A(1090), B(4893), C(52), D(53), E(0) #1337187

詳解 (共 9 筆)

#2150276

那圖是工作-關係圖 這樣沒有錯

授權式→ 因為能力高 主動性高 所以不需要別人指導還有支持 就會自己去完成

推銷式→ 因為能力低 主動性高 所以相對來說領導會比較支持 也會去指導

告知式→ 因為能力低 主動性低 所以領導只想指派工作 不想有甚麼交集

參與式→ 因為能力高 主動性低 所以領導會想拉近關係 但不會去指導他工作

我是這樣理解 有錯誤請告知 謝謝

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#1411426
低能力低意願：高工作低關係=告知式、指揮...
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#3318594

5cc844b68b1f8.jpg#s-500,317

引自 https://www.yamol.tw/tfulltext-%E6%83%85%E5%A2%83%E9%A0%98%E5%B0%8E%E7%90%86%E8%AB%96.htm#99

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#3255414
授權式→ 因為能力高 意願高 所以不需要...
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#2290916
能力高就不用指導工作，意願高的就不用靠關...
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#4695554

1422896722-1779868385.png


引自https://raindog.pixnet.net/blog/post/33177025-%E6%9F%AF%E5%B8%82%E9%95%B7%E7%9A%84%E6%83%85%E5%A2%83%E9%A0%98%E5%B0%8E%E5%AD%B8

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#3247907
把那張圖的橫軸看成領導人指導程度多寡就通...
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#1403492
成熟度高 能力高 意願高 ---授權式
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#1853175
既然""成熟度高 能力高 意願高 --上...
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#3238585
未解鎖
命令式／告知式／指揮式：成員成熟度低（意...
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