36 下列那一項國家或企業政策,無助於降低有育兒需求者在就業與職場上的壓力?
(A)對其伴侶提供陪產假、家庭照顧假、育嬰假
(B)提供強制親職與育兒教育訓練,以提升育兒效率
(C)提供托老、托幼等照顧資源
(D)由企業透過諮商及教育方案,協助員工協調工作與家庭雙重角色產生之壓力
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統計: A(17), B(1013), C(19), D(74), E(0) #3285075
統計: A(17), B(1013), C(19), D(74), E(0) #3285075