40 明茲伯格（Henry Mintzberg）曾將高階管理者的角色區分為三大類，下列何者沒有包括在內？
(A)人際關係角色
(B)決策角色
(C)服務角色
(D)資訊角色

答案：登入後查看
統計： A(151), B(75), C(2740), D(310), E(0) #1668335

詳解 (共 4 筆)

#2896057

根據明茲伯格(Herry Mintzberg)在1960年代末期觀察管理者所做的工作發現管理者扮演許多角色其可區分成三大類下列何者非屬之 
(A)專家角色
(B)決策角色
(C)資訊角色
(D)人際角色 


答案：A 

最佳解!
picture#s-50,50
陳君葉 小六下 (2013/06/12)     130     
明茲柏格(Herry Mintzberg)─管理者的三大角色：
(1)人際角色： 頭臉人物、 連絡人、  領袖
                       (Figurehead)   (Liaison)  (Leader)
口訣：人頭連領(聯想：人頭選票連續領取)
(2)資訊角色：監理者、    傳播者、           發言人
                       (Monitor)  (Disseminator) (Spokesperson)
口訣：資監傳發(聯想：資訊監督傳發)
(3)決策角色：企業家、      談判者、    危機處理者、              資源分配者
                       (Entrepreneur) (Negotiator) (Disturbance Handler) (Resource Allocator)
口訣：決企談危資(聯想：決策企業談論危險資訊)


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#3108637

明茲伯格（Henry Mintzberg），將高階管理者的角色區分為三大類：

資訊角色

決策角色 

人際關係角色 


口訣：資策人

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#2479854
人際角色：頭臉人物/連絡者/領導者 資訊...
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#2412768
明茲伯格（Henry Mintzberg...
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