5 某甲原任警察局課員，其退休年齡為 65 歲，民國 71 年 7 月某甲 59 歲，調任保防室組長，至 73 年 11 月某甲 61 歲，支年功俸 410 元，忽接奉命令，謂其組長職務屬具有危險性質，應溯及 60 歲，即 72 年 4 月起退休，計算退休金之月俸亦同時降為 390 元。警察局可能違反何原則？
(A)明確性原則
(B)比例原則
(C)信賴保護原則
(D)禁止裁量濫用

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統計： A(251), B(263), C(7368), D(203), E(0) #657915

詳解 (共 8 筆)

#1261875
與明確性原則無關
且題目並未指出某甲本來59歲就要退休喔
某甲原任警察局課員，其退休年齡為 65 歲
(意即他信賴自己能做到65歲-這就是信賴基礎)
民國 71 年 7 月某甲 59 歲，調任保防室組長，至 73 年 11 月某甲 61 歲，支年功俸 410 元，忽接奉命令，謂其組長職務屬具有危險性質，應溯及 60 歲，即 72 年 4 月起退休，計算退休金之月俸亦同時降為 390 元。
已經做了組長2年多了(這就是客觀上具體信賴表現)
綜上觀之 信賴保護原則是最適切的答案

 
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#1105195
「忽接奉命令，謂其組長職務屬具有危險性質，應溯及 60 歲，即 72 年 4 月起退休，計算退休金之月俸亦同時降為 390 元。」此命令並未有【過渡期間】之設，所以警察局違反了信賴保護原則。
可參考釋字第 525 號
(如有錯誤請指定，謝謝~)
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#1113612
此案例是他本來59歲就要退休，為了退休金才作到61歲，有信賴表現
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#1113614
他62，你政府才跟他說：沒有哦，你只能算到59歲，那該公務員早就可以退休了
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#1078350
信賴保護公務員也有適用？我以為只有人民
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#1113617
具體年齡我忘了，真說錯抱歉，但大致就是這樣去理解
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#1078352
他也沒有信賴表現呀？
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#1058612
這也是侵害行政處分 雖然有信賴保護原則適用 但為何不能明確性原則???能有高手幫忙一下嗎??
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