阿摩線上測驗 登入

試題詳解

試卷:98年 - 98 地方政府特種考試_五等_一般行政:行政學大意#3974 | 科目:初等/五等/佐級◆行政學大意

試卷資訊

試卷名稱:98年 - 98 地方政府特種考試_五等_一般行政:行政學大意#3974

年份:98年

科目:初等/五等/佐級◆行政學大意

50 賀賽(P. Hersey)和布蘭查(K. Blanchard)的情境領導理論(Situational Leadership Theory)(或稱生命週期領導理論,Life Cycle Theory of Leadership)認為部屬的成熟度在最高的時候,應採取何種領導行為?
(A)告知(telling)
(B)推銷(selling)
(C)參與(participation)
(D)授權(delegating)
正確答案:登入後查看

詳解 (共 4 筆)

推薦的詳解#232997
未解鎖
1.     情境領導理論的焦點在於尋求...
(共 413 字,隱藏中)
前往觀看
78
0
推薦的詳解#232999
未解鎖
參與式:團體成員有能力完成工作,但他沒有...
(共 84 字,隱藏中)
前往觀看
22
0
推薦的詳解#3050534
未解鎖
賀賽(P. Hersey)和布蘭查(K....
(共 236 字,隱藏中)
前往觀看
12
1
推薦的詳解#4522026
未解鎖
學者黃昆輝、張德銳對於「情境領導理論」(...
(共 968 字,隱藏中)
前往觀看
4
0

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#7543064
未解鎖
低度成熟(M1):部屬缺乏能力和意願,需...
(共 244 字,隱藏中)
前往觀看
0
0