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7 依團體協約法第 8 條規定，工會或雇主團體以其團體名義進行團體協約之協商時，下列對於協商代表產
生方式之敘述，何者錯誤？
(A)依其團體章程之規定
(B)依其理事會之決議
(C)依其會員大會或會員代表大會之決議
(D)經通知其全體會員，並由過半數會員以書面委任
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統計： A(30), B(571), C(32), D(85), E(0) #1027712
統計： A(30), B(571), C(32), D(85), E(0) #1027712
詳解 (共 2 筆)
張洺慈
#1226673
團體協約法-2團體協約之協商及簽訂第8條（協商代表產生方式）
工會或雇主團體以其團體名義進行團體協約之協商時，其協商代表應依下列方式之一產生：
一、依其團體章程之規定。
二、依其會員大會或會員代表大會之決議。
三、經通知其全體會員，並由過半數會員以書面委任。
工會或雇主團體以其團體名義進行團體協約之協商時，其協商代表應依下列方式之一產生：
一、依其團體章程之規定。
二、依其會員大會或會員代表大會之決議。
三、經通知其全體會員，並由過半數會員以書面委任。
前項協商代表，以工會或雇主團體之會員為限。但經他方書面同意者，不在此限。
第一項協商代表之人數，以該團體協約之協商所必要者為限。
第一項協商代表之人數，以該團體協約之協商所必要者為限。
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