83.在彼得杜拉克與彼得聖吉倡導的學習型組織，景下列哪一項不是他們的具體做法？
(A)共同願景
(B)改變習慣做法
(C)自我超越
(D)團隊學習
(E)系統性思考。

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統計： A(16), B(1390), C(55), D(27), E(68) #3721

詳解 (共 4 筆)

#4598
第六項修練 群體執行力
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#4328
改變習慣作法跟改善心智模式意思不同嗎？
(共 21 字，隱藏中）
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#214858

影響現代教育行政的重要理論

1. 學習型組織－彼得聖吉於1990年出版「第五項修煉：學習型組織的藝術與實務」其五項為：自我超越、改善心智模式、建立共同願景、團隊學習、系統思考

 

2. 知識管理－彼得杜拉克強調知識的運用與創造才是經濟成長的動力。

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#1378
1990年，美國彼得聖吉(peter M.Senge)博士出版《第五項修練》 內涵：1.系統思考 2.自我超越 3.改善心智模式 4.建立共同願景 5.團隊學習
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