一、在今年勞動節，政府部門曾宣示：「關於勞動條件的決定，政府扮演第三者角色， 站在資訊提供者的立場，幫助勞資達成共識，不直接去規定答案。」隨後，政府部 門卻通過修法，將強制性退休年齡延長至 65 歲。試問：勞動關係體系（labor relations system）的制度安排（institution）有那些模式？我國採取的模式又為何？ （25 分）

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