四、企業經營成敗最重要的因素在於「人」,尤其各階層主管是否具備適當的專業能力 與管理能力更是關鍵,試以高階主管、中階主管及基層主管為例,說明其各應具備 那些管理能力與專業能力,有那些方法可以促使各階層主管加速具備這些能力? (20 分)
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Katz:
高階主管:概念化能力
中階主管:人際互動能力
基層主管:技術性能力
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以Katez的理論為例
高階層必須具備概念性能力,中階層必須具備人際關係能力,基層必須具備技術性能力