申論題 - 阿摩線上測驗

申論題資訊

試卷：114年 - 114 臺灣菸酒股份有限公司_從業職員及從業評價職位人員甄試_從業職員-人力資源管理：人力資源管理(含勞動基準法暨施行細則)#135829
科目：台灣菸酒◆人力資源管理(含個案分析)
年份：114年
排序：0

第三題【25 分】
公營事業受政府監督，需兼具公益性與企業經營績效。在此雙重角色下，請分析台灣菸酒公司的 HR 在「績效管理制度」上應如何設計，才能兼顧公平性、激勵性與組織效率？並提出具體改善建議。