第三題： 目標管理法(management by objectives；MBO)是一種實務上常見的管理方式。請說明 目標管理的八個標準步驟。【25 分】

詳解 (共 10 筆)

柔
柔
詳解 #3217695
2019/02/27

完整的目標管理過程 8 步驟:

1、組織整體目標和策略的形成

2、組織內各部門或單位之主要目標的配置

3、單位主管與其主管共同設定單位的具體目標

4、與單位內的所有員工共同設定具體的目標

5、明確界定要如何達成目標的行動方案,並獲得駐管與員工的同意

6、行動方案的執行

7、定期檢視目標達成的進度,並給予適度回饋

8、以績效為基礎的酬賞方式,激勵目標的成功達成

靜
靜
詳解 #3627057
2019/10/19

目標設立: 1.設立長期目標及策略 2.設立事業部門目標 3.設立部門目標 4.設立個人目標

行動規劃: 5.擬定行動計劃

自我控制: 6.執行並採矯正行動

定期檢討: 7.定期審視目標進度 8.評估整體績效

Lucy Y
Lucy Y
詳解 #3597865
2019/09/30

目標管理法(MBO)的標準步驟，茲分述如下:

1. 組織整體目標和策略的形成

2. 組織內部各部門單位的主要目標配置

3. 部門主管與其主管共同設定部門的主要目標

4. 與部門的員工共同設定具體的目標

5. 員工與主管共同設定達成目標的行動方案

6. 實際執行方案

7. 定期檢視執行進度並適時修正

8. 以績效為基礎的獎酬方式來激勵目標的達成

Sylvie Syu
Sylvie Syu
詳解 #3172316
2019/01/20
一、目標管理是由彼得杜拉克提出，是以目標...
(共 725 字，隱藏中）
前往觀看
翁慧軒
翁慧軒
詳解 #3587992
2019/09/22
目標管理的8個程序步驟:目標設立: 1....
(共 107 字，隱藏中）
前往觀看
Huichin Lin
Huichin Lin
詳解 #3962693
2020/05/16
目標管理: 由彼得杜拉克提出，是以目標為...
(共 271 字，隱藏中）
前往觀看
我還有明天
我還有明天
詳解 #3633599
2019/10/24
目標管理 四要素八步驟四要素清楚目標員工...
(共 176 字，隱藏中）
前往觀看
do753951
do753951
詳解 #3320417
2019/05/01
1. 組織整體的目標方向和策略形成 2.組織領導人與各部門主管設立部門或單位目標 3. 部門主管與其內部組長設立具體的組別目標 4. 各組長與組員設立績效達成的目標 5. 明確界定達成目標的方案，並獲得員工同意 6. 執行選擇方案 7. 評估績效是否達成並給予適度回饋 8. 以績效為獎酬的方式來激勵目標成功達成
走得慢沒關係，只要不停下腳步
走得慢沒關係，只要不停下腳步
詳解 #4816767
2021/06/19
目標管理定義有彼得杜拉克提出，以目標為基...
(共 245 字，隱藏中）
前往觀看
小軒
小軒
詳解 #3179365
2019/01/26
第一步，理解公司的整體目標是什麼。 第...
(共 201 字，隱藏中）
前往觀看

私人筆記 (共 1 筆)

Newwang Chen
Newwang Chen
私人筆記 #3687941
2021/11/01
目標管理法(management...
(共 245 字，隱藏中）
前往觀看