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高普考/三四等/高員級◆行政學
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96年 - 96 普通考試_一般行政、一般民政、人事行政:行政學概要(1-25)#4529
科目:
高普考/三四等/高員級◆行政學 |
年份:
96年 |
選擇題數:
25 |
申論題數:
0
試卷資訊
所屬科目:
高普考/三四等/高員級◆行政學
選擇題 (25)
下列何者不是巴納德(Chester I. Barnard)權威接受論中影響受命者接受權威與否的條件: (A)受命者對命令的瞭解程度 (B)命令是否合於組織目標 (C)受命者是否具備執行命令的能力 (D)權威符合下令者的利益
複選題
政務官適用下列何種懲戒處分:(A)撤職(B)降級(C)記過(D)減俸
下列各種行為,何種隱喻不是馬斯婁(Maslow)的需要層級理論中所謂的成就感(或稱自我實現)的需求: (A)擔任志工以服務大眾為職志 (B)攀登聖母峰以挑戰體能極限 (C)敦親睦鄰以廣結善緣 (D)駕帆船橫越太平洋以刷新金氏記錄
20世紀後期美國有所謂 [ 黑堡宣言](Blacksburg Manifesto) 的行政改革風潮,其主要宣示的主張之一為何: (A)行政人員應勇於捍衛機關組織的利益 (B)行政人員應爭取自身受僱的各項權益 (C)行政人員應以公共利益的受託者自期 (D)行政人員應為特定社會團體的代言人
所謂[否定兩極論] 的觀點,在管理方法的應用方面,其啟發為何: (A)二分法的邏輯有助於執簡御繁 (B)在管理實務上不能迷信某一方法,而應以時、地、人、事之不同調整 (C)管理的實務應側重效果,而非效率 (D)管理者應從實際經驗中建立唯一最佳的管理方法
泰勒(Taylor)主張的科學管理原則認為,員工的工作習慣過於依賴下列何種原則,應予改變: (A)例外法則 (B)經驗法則 (C)調適法則 (D)科學法則
美國哈佛大學教授梅堯(Elton Mayo)於1927年參與有名的胡桑實驗(Hawthorne Experiments),發現了許多影響生產量的因素和理論,下列敘述中,何者能正確地說明此項實驗的研究結論: (A)工人的態度與情緒的改變,是增加產量的原因 (B)工廠照明和產量之間具有明顯的相關性 (C)嚴明的工作規定能夠使產量明顯增加 (D)組織中會有小團體出現,但與產量無任何相關
以下何者為近年[ 新政府運動] 或是[ 政府再造] 的主張: (A)充分就業的社會體制 (B)導航型政府 (C)社會福利國家 (D)知識經濟體系
[人群關係學派](Human Relations) 的研究團隊,從胡桑實驗(Hawthorne Experiments)中發現,組織中人員士氣的高低,與下列何者有關係: (A)薪資給付的高低 (B)機關組織的設備 (C)員工個人與組織間的需求動態平衡 (D)制度規章的穩定程度
以下何者是民主行政的主要特色之一: (A)集團利益的表達 (B)公共利益的表達 (C)派閥利益的追求 (D)菁英價值的鞏固
描述組織成員共有的信念、期望模式,以及組織與個人彼此形成規範與影響者,係為以下何種概念: (A)組織文化 (B)組織氣氛 (C)組織期待 (D)組織政治
以下何者是非正式組織的正向功能: (A)抵制組織改革 (B)提供社會滿足感 (C)進行利益交換 (D)順服正式領導
政府再造運動是引進何種機制,以促成組織的轉型: (A)市場 (B)黨派 (C)權威 (D)嚇阻
下列何者是何茲伯格(Herzberg)[激勵保健理論] 中的激勵因素: (A)報酬待遇 (B)賞識 (C)人際關係 (D)工作環境
[企業人性面]一書中的 Y 理論的假定為何: (A)員工基本上都厭惡工作 (B)員工會逃避職責,並盡力聽命行事 (C)大多數的員工視工作保障為第一優先 (D)員工會學習承擔,甚至主動尋求承擔責任
巴納德(Barnard)認為受命者在接受權威的過程,均各有一個何種地帶,凡落在此區域裡之命令必被接受: (A)主觀(B)客觀(C)無異議(D)相對
【已刪除】
艾賽尼(Amitai Etzioni)認為機關長官皆掌握三種權力,其中除強制權力及獎勵權力外,尚有:(A)功利權(B)規範權(C)決策權(D)指揮權
行政部門為有效完成執行預算的責任,以分配預算或設置預備金的方式,請問這樣符合何種預算原則: (A)自由裁量原則 (B)預算時期適應彈性原則 (C)具備適當權力原則 (D)責任原則
人民參加各種國家考試所繳交的報名費,屬於下列何種行政收入: (A)特許金 (B)特別賦課 (C)罰款 (D)規費
我國目前採取[官職並立制度] ,在職等部分總共區分為: (A)15職等(B)14職等(C)13職等(D)12職等
下列何項不是公務員報酬制度的原則: (A)同工同酬 (B)責酬相符 (C)官民平衡 (D)差異等距
組織結構的設計乃在發揮[ 指揮命令系統]之落實,是屬於下列何者: (A)組織層級化 (B)組織水平化 (C)組織彈性化 (D)組織平行化
下列何項是中央政府主張財政集權的理由之一: (A)因地制宜尊重地方特性 (B)促進地方政府間競爭 (C)可以解決跨域性問題 (D)公共財有地方差異
根據賽蒙(Simon)看法,社會決策的理性過程,必須面對何種限制: (A)環境的不變性 (B)社會價值的單一性 (C)注意力的限制 (D)民眾意見的一致性
鄰避(Not in My Back Yard)態度及行為的產生,基本上是因何種意識的抬頭: (A)集體主義 (B)環境主義 (C)社會主義 (D)資本注意
申論題 (0)