14 關於控制幅度的敘述,下列何者錯誤?
(A)監督工作所需時間越多,控制幅度越大
(B)工作性質越簡單,控制幅度越大
(C)工作重複性越高,控制幅度越大
(D)權責劃分程度越明確,控制幅度越大
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統計: A(5791), B(201), C(353), D(331), E(0) #390307
統計: A(5791), B(201), C(353), D(331), E(0) #390307
詳解 (共 7 筆)
#705433
控制幅度的大小和監督工作所花費的時間成反比
和工作性質複雜度成反比
和工作反覆性成正比
和部屬能力成正比
和權責劃分成正比
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#858102
上級要花較多時間監督管理下屬的話,就無法掌控其他太多人事物,相對控制幅度就小。反之,上級越能輕鬆管,控制幅度就越大。
用理解的就能選,不用硬背。
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#3121067
舉例來說吧:
一個主管每天要工作8個小時,
A.每位員工監督管理時間2小時→控制幅度4人
B.每位員工監督管理時間1小時→控制幅度8人
結論:監督管理時間越長→控制幅度愈小→反比
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#528653
對於「控制幅度(span of control)」的意義是:「指一個機關組織或單位的主管能夠有效掌握控制的部屬數量。」一般認為,如果控制幅度過大,將無法有效的實施管理及監督部屬。而傳統管理學派認為,主管的控制幅度最好以四至五人為原則;另外,行為管理學派則認為,控制幅度是可以擴大到二十乃至三十人;而權變理論的學者則是認為,主管的控制幅度,是因人而異的,須視各種情勢因素而定,像是領導能力及風格、部屬的能力及個性、工作性質及設備等
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#696849
1.在監督工作上花的時間越多則控制幅度應越小。
2.工作種類越複雜則控制幅度應越小。
3.工作反覆性越高則控制幅度應越大。
4.權責劃分的程度越清楚則控制幅度應越大。
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#791251
控制幅度的大小和監督工作所花費的時間成反比
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#691151
最佳解還是沒把題目4個答案說明,很籠統,比方:工作重複性愈高,控制幅度愈大〜是對的;但是是那裡對?來源出處?
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